Helhetlig tilnærming til bærekraftig forretningsdrift: EcoVadis hedrer DEHN for selskapets engasjement for bærekraft

Per august 2025 er DEHN SE blant de 15 prosent beste selskapene som er vurdert av EcoVadis. Dette bekreftes av sølvmedaljen som er tildelt av den ledende leverandøren av globale bærekraftsvurderinger. «Vi er svært stolte av at innsatsen vår er blitt anerkjent med sølvmedaljen. For oss er dette et stort skritt i riktig retning og en drivkraft for videre suksess på bærekraftsområdet», forklarer Dr. Philipp Dehn, administrerende direktør i DEHN SE.

Vurderingsmetoden til EcoVadis bygger på internasjonale bærekraftsstandarder som Global Reporting Initiative (GRI), UN Global Compact og ISO 26000. Plattformen gjør det mulig for selskaper å vurdere bærekraftsprestasjonene til leverandørene sine over hele verden.

Vurderingen fokuserer på fire områder: miljø, arbeids- og menneskerettigheter, etikk og bærekraftige innkjøp.

Spesialisten på lyn- og overspenningsvern og sikkerhetsutstyr driver solcelleanlegg med en kapasitet på 1 250 kWp for egen strømproduksjon ved anlegget i Mühlhausen. Energi spares gjennom varmegjenvinning og betongkjerneaktivering. Det nye produksjonsanlegget oppfyller også KfW 40-standarden og har omfattende miljøvennlige grønne tak og områder med typisk lokal sandeng. Selskapet bruker allerede kun grønn strøm ved hovedkontoret i Neumarkt.

I leverandørkjeden satser DEHN på transparente prosesser og en partnerskapsbasert tilnærming til leverandørene. DEHN har vært en del av UN Global Compact siden 2024, et engasjement som understrekes av selskapets egne retningslinjer for forretningspartnere og omfattende risikostyring i samsvar med den tyske aktsomhetsloven for leverandørkjeder (LkSG).

DEHN utvikler slitesterke produkter og supplerer dem med digitale tjenester for å spare ressurser og øke sikkerheten i en stadig mer elektrifisert verden. Å forankre bærekraft godt i produktdesign og innovasjonsprosesser er et mål selskapet arbeider hardt for å nå.

Som arbeidsgiver viser DEHN også ansvar ved å tilby muligheter for faglig utvikling, fleksibel arbeidstid for god balanse mellom jobb og privatliv, og et bredt spekter av helsetilbud. Det samme gjelder aktiv inkludering, for eksempel gjennom samarbeidet med JURA Werkstätten i Neumarkt for å integrere personer med funksjonsnedsettelser i arbeidslivet ved anlegget i Mühlhausen. «Med EcoVadis-vurderingen ønsker vi å gjøre det klart for kundene og leverandørene våre at bærekraft ikke bare er en viktig verdi i partnerskapet vårt, men, ved siden av innovasjon, en hjørnestein i suksessen vår», forklarer Susanne Horn, direktør for forretningsutvikling i DEHN.